請專家來多點執業是很多診所提升流量和收入的方式,但這一招其實有利有弊。
之前在旁邊小區的一家中醫診所就采用了這個方法,他們邀請當地三甲醫院中的中醫科主任來診所坐診,主任的名氣很大,帶來了很多患者,診所一時間流量爆滿。
但沒過幾個月,這個主任就不再在這個診所出診了,很快這個診所就變得門可羅雀,沒什么客戶光顧。
這就是專家多點執業對診所的不利之處,就是他們帶來的流量只是基于自身名氣帶來的流量,而不是看重診所品牌的,只要是這個專家,那他是在診所A坐診,還是診所B坐診都不重要。所以,當這個專家離開診所后,這些流量也就隨之離開。
除了這個明顯的缺點外,還有一點就是,專家來診所多點執業一般要求的分成都比較高,所以診所看似引來了很多流量,實際的利潤空間卻非常有限。
那么診所到底該不該邀請名醫來多點執業呢?答案當然是要!不過為了避免出現上述情況,我們可以參考固生堂的模式,在前端邀請本省的名老中醫多點執業,在后端逐步把這些專家變成合伙人,這樣就不用擔心專家“出走”了。
其實,我們可以想辦法把專家帶來的流量逐步轉化為診所自身的流量。這里給大家幾個小方法,希望能拋磚引玉,幫助大家根據自身情況設計出更適合自己的方案。
·可以設置一些優惠活動,讓患者“不舍得”離開診所。比如儲值金優惠,充值500贈送100、看診的積分可以兌換其他服務、會員充值享受的各類權益等等。這部分的權益、優惠活動可以通過我們的診所管理系統上架,同時,診所管理者可以通過后臺管理客戶和活動相關數據。
·可以讓患者接觸診所的其他醫生,感受到診所的整體技術水平。比如可以邀請這些名醫粉絲免費體驗其他醫生的面診服務,或者在社群中安排其他醫生去解答患者的疑問,提升患者對其他醫生的好感和認可度。
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